業務請負のしくみ

ミツバアビリティにて業務の運営・管理を担当しますので、事業主様の管理負担は大幅に軽減します。
業務の遂行・達成に対してのご契約となりますので、業務従事者の給与支払い、社会保険手続きなどの労務管理が軽減されるとともに、求人募集や教育などの手間が省け、業務の効率化につながります。
業務毎に窓口を一本化し、担当者が責任をもって確実に対応します。
導入までの流れ
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1
要件確認
ご用命いただく業務要件の確認のため、打ち合せさせていただきます。状況により、差し支えない範囲で、現場調査させていただきます。
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2
提案書ご提出
要件確認の結果をもって、費用見積りを含め、請負業務内容をご提案します。
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3
業務請負契約の締結
ミツバアビリティとの業務請負契約を締結いただき、業務スタッフを選任します。
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4
業務スタッフの教育
自動車運行管理協会等の公益法人の主催する講義、実技の教育を受講し、安全運転とマナー、心構えの資質を向上させ、良質なサービスを実践できる優秀な運転士を育成します。
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5
業務開始
スタッフへの教育完了後、正式なサービス開始となります。